¡Únete a Protecta Security Perú y sé parte del equipo más destacado en el sector! Estamos en la búsqueda del mejor talento. ¡No pierdas la oportunidad de crecer profesionalmente con nosotros y de pertenecer a una empresa certificada Great Place to Work !¡Descubre tu potencial junto a un equipo excepcional de líderes! Nos destacamos por nuestras metas compartidas y un enfoque colaborativo. Con nuestros valores de Cercanía, Transparencia, Profesionalismo e Innovación, te brindamos el entorno perfecto para alcanzar tus objetivos.¡Despliega todo tu potencial y atrévete a conquistar este emocionante desafío!**Te detallamos el reto de esta posición**: Elaborar, juntamente con el Subgerente Legal y Compliance, la estrategia y escritos de defensa de las controversias presentadas en sede judicial, administrativa y arbitral que involucren a la Compañía y sus funcionarios. Asistir a la Subgerencia Legal en la defensa de la Compañía ante denuncias, procesos judiciales, administrativos y arbitrales, iniciados por los clientes y/o entes gubernamentales. Hacerse cargo de la elaboración, registro y control integral de los contratos de la compañía. Asesorar legalmente al Área de Contrataciones con el Estado. Asesorar legalmente al Área de Inversiones Financieras de la compañía Elaborar los indicadores y el presupuesto del área Legal. Otras funciones afines que le asigne el Subgerente Legal y Compliance.Protecta Security es una compañía de seguros de vida y reaseguros, con quince años en el mercado peruano. Formamos parte del Grupo Security, importante conglomerado económico con presencia en Latinoamérica y más de 90 años de experiência en la industria de seguros. Cada día nos esforzamos por convertirnos en una empresa modelo dentro de la industria de los seguros en el Perú.Nuestro principal foco es nuestro capital humano, por quienes trabajamos arduamente en crear un clima de positivismo, apalancándonos siempre de nuestros valores Profesionalismo, Innovación, Transparencia y Cercanía. Nos sentimos muy orgullosos de ser reconocimientos como un Gran Lugar para Trabajar así como contar con otros reconocimientos que demuestran que nuestra gente, siempre es lo primero.Para ello contamos con un equipo gerencial sólido, con metas compartidas y procesos ágiles, comprometido en mantener en todo momento un alto estándar de calidad, alineándose con los intereses de nuestros asegurados como si fueran propios. Contamos con más de 900,000 asegurados que confían en Protecta Security.Hoy te invitamos a ser parte de nuestro equipo y convertirte en parte de una compañía con una cultura de puertas abiertas, donde puedas aplicar y potenciar todo tu talento profesional.**Requisitos**:Título profesional universitario de Abogado con colegiatura vigente. Experiência no menor de cinco (5) años de experiência laboral en temas procesal, contratos (financieros, civiles y contratos con el estado), inversiones financieras, litigios, entre otros similares. Contar con experiência dentro del área legal en el sector seguros (Deseable). Sólidos conocimientos en temas de Derecho Procesal, Contrataciones con el Estado, Derecho Bancario y Financiero y Derecho en general.Beneficios¡Descubre que te esperan al unirte a Protecta Security! Formar parte de una empresa sólida con más de 16 años de experiência en el mercado peruano, respaldada por el prestigioso Grupo Security, con más de 32 años de trayectoria en la industria de seguros en Latinoamérica. Continuo aprendizaje con nuestra innovadora metodología 70/20/10 y disfruta de acceso ilimitado a LinkedIn Learning desde el primer día. Desarrolla tus habilidades de liderazgo y participa en proyectos interfuncionales de alto impacto en el negocio. Disfruta de nuestro sistema de trabajo híbrido y aprovecha horarios flexibles con viernes cortos durante todo el año. Potencia tu talento a través de nuestra cultura de reconocimiento y continuo feedback. Cuida de tu bienestar y el de tu familia con nuestro soporte gratuito psicológico, nutricional, financiero y legal de manera ilimitada. Accede a beneficios especialmente diseñados para ti en nuestra póliza de tiempo libre.¿Listo para dar el salto hacia una carrera emocionante en una empresa líder?" Podrán postular a la presente convocatoria, y ser evaluadas objetivamente en el proceso de selección correspondiente, todas las personas que cumplan con los requisitos y la aptitud necesaria para el cargo en cuestión. Ello incluye a las personas registradas en el Registro Nacional de Personas con Discapacidad (Ley N° 29973 y Decreto Supremo N° 002-2014-MIMP).
