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Asistente De Reclutamiento Y Selección

Asistente De Reclutamiento Y Selección
Empresa:

(Confidencial)


Lugar:

Lima

Detalles de la oferta

Somos una empresa industrial, líder en el mercado y nos encontramos en la búsqueda de un Asistente de Reclutamiento y Selección.

Requisitos:

-Egresado o Bachiller de la carrera de Psicología Organizacional.

-Experiencia mínima de 1 años en el área de reclutamiento y selección.

-Experiencia realizando entrevistas por competencias.

-Indispensable conocimientos de procesos de selección y capacitación.

-Disponibilidad inmediata para laborar en el distrito de Villa el Salvador.

-Experiencia laborando en plantas industrial con más de 500 trabajadores.

Funciones:

- Coordinar de manera eficiente los procesos de reclutamiento, selección y contratación del personal para la organización,
asegurando el cumplimiento de estos dentro de los plazos establecidos.

- Elaborar y mantener actualizado el manual de perfiles de la empresa y el diccionario de competencias organizacionales.

- Implementar estrategias para garantizar el control y seguimiento de la cobertura de todas las posiciones(Administrativas y Operativas).

- Apoyar en la definición, elaboración y seguimiento de indicadores de gestión

- Asegurar que el personal cumpla con el perfil y las condiciones de contratación establecidas por la organización y el cliente interno.

- Desarrollar las estrategias que con lleven a controlar y mejorar la rotación de personal en las diferentes posiciones y áreas, coordinando las acciones del caso.

- Realizar Convocatorias Internas para puestos a cubrir dentro de la organización.

- Evaluación psicológica de postulantes, a través de pruebas psicológicas, entrevistas por competencias y técnicas de evaluación grupal.

-Realizar el contacto telefónico a los candidatos filtrados de acuerdo al perfil requerido.

-Realizar la verificación de referencias laborales.

-Realizar labores de campo para captar personal idoneo

- Gestionar el ingreso y documentación del nuevo colaborador.

- Realizar informes Psicolaborales.

- Mantener actualizada la base de selección de personal.

- Mantener actualizada la base de postulantes, todos los formatos de la persona que solicitan trabajo en la empresa.

- Mejorar continuamente las actividades y procedimientos del área.

- Cumplir con las normas y procedimientos propios del área y de la organización.

- Cumplir con otras responsabilidades inherentes al cargo y/u otras funciones que su jefe le asigne.

Beneficios:

- Capacitación constante.

- Pertenecer a una empresa líder a nivel nacional.

- Grato clima laboral.

- Remuneración de S/1.350 en Planilla

- Fecha de contratación: 22/05/2020

- Cantidad de vacantes: 1

Requerimientos

- Educación mínima: Universitario

- Años de experiencia: 2

- Disponibilidad de viajar: No

- Disponibilidad de cambio de residencia: No

-


Fuente: Kitempleo

Requisitos


Conocimientos:
Asistente De Reclutamiento Y Selección
Empresa:

(Confidencial)


Lugar:

Lima

Built at: 2024-03-29T14:22:14.909Z