Detalles de la oferta
JEFE DE RECURSOS HUMANOS CUSCO
Requisitos indispensables:
Profesional titulado/a: Maestría en Recursos Humanos, Dirección de Personas o afines.
Experiencia liderando el área de RRHH: Mínimo 5 años en empresas medianas o grandes, preferiblemente del rubro servicios, retail o consumo masivo.
Habilidades de liderazgo: Comunicación efectiva, trabajo en equipo y resolución de conflictos.
Conocimientos técnicos: Manejo intermedio-avanzado de Microsoft Office y herramientas digitales de RRHH (ATS, HRIS, etc.).
Evaluaciones y indicadores: Conocimiento y experiencia en: Clima y cultura organizacional, Evaluación de desempeño (360°), Desarrollo del talento y liderazgo y Indicadores e informes de RRHH.
Responsabilidades clave:
Diseño y implementación de planes y entregables del área: clima laboral, onboarding, evaluaciones 360°, programas de desarrollo y bienestar.
Atracción y selección del mejor talento para las diferentes áreas de la organización.
Supervisión y actualización de documentos de gestión: MOF, RIF, manuales de puesto.
Promoción de iniciativas que fortalezcan el desarrollo profesional y la fidelización del talento interno.
Gestión de indicadores clave de desempeño del área: tiempo de cobertura, rotación, satisfacción interna, entre otros.
Beneficios:
Remuneración competitiva y atractiva según experiencia.
Bonos por desempeño.
Línea de carrera y posibilidades reales de crecimiento.
Excelente ambiente de trabajo y cultura colaborativa.
Salario Nominal: A convenir
Fuente: Kitempleo
Requisitos
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