Líder De Inventario Tc-48 En Lima

Líder De Inventario Tc-48 En Lima
Empresa:

Confidencial


Lugar:

Lima, Lima


Área:

Auditoría

Líder De Inventario Tc-48 En Lima

Detalles de la oferta

Requisitos
Universitario Bachiller en Ingeniería Industrial
Manejo de programas: SAP R/3 MM -Materiales- a nivel intermedio, Microsoft Excel a nivel avanzado.
Experiencia mínima de 2 años realizando análisis de los indicadores de gestión de inventarios
Experiencia en Centros de Distribución con personal bajo su cargo (Indispensable).
Conocimiento de auditoría de inventarios
Funciones
Mantener confiabilidad de información entre el stock documentario, físico y el stock en SAP y/o sistemas.
Gestionar de manera eficiente el personal y los activos entregados para el cumplimiento de las funciones.
Fomentar y/o realizar auditorías y/o tomas de inventarios periódicas
Apoyar al departamento contable en cada uno de los inventarios y tareas relacionados con el manejo de inventarios.
Analizar y validar las diferencias y ajustes de Inventarios
Desplazarse físicamente por los diferentes Almacenes de las empresa.
Supervisar y evaluar de forma periódica el correcto registro de materiales y movimientos en el inventario SAP.
Calculo de rotación de productos (stocks máximos y mínimos)
Analizar resultados, causas y desviaciones de la merma (sobrantes y faltantes), identificando productos que distorsionan los resultados verificando el movimiento de stocks de estos productos.
Investigar discrepancias en los registros de inventario a fin de determinar ajustes.
Extraer del sistema información resultante de los inventarios, consolidarla y presentarla para el análisis correspondiente.
Garantizar y supervisar el desarrollo de los procesos de inducción y capacitación del personal a su cargo.
Comunicar el análisis y las incidencias encontradas en los almacenes y personal involucrado, dando lineamientos de acción.
Recomendar nuevas y mejores técnicas y procedimientos para trabajar con el inventario.
Realizar otras funciones afines o complementarias asignadas por su jefe inmediato superior.
Competencias
Demostrar liderazgo, manejo de personal y capacidad de trabajo bajo presión
Capacidad de análisis, inteligencia espacial, orden de información y adaptabilidad al cambio.


Fuente: Jobomas


Área:

  • Contabilidad – Auditoría – Finanzas / Auditoría

Requisitos


Conocimientos:

  • Distribución
  • Distribución

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