Titulado de las carreras en Trabajo Social, con colegiatura y habilitación profesional.
Especialización en Gestión de personas.
Conocimiento en trámites de Essalud, subsidios, seguros privados, monitoreo en programas sociales, entre otros.
Conocimiento en planificación y ejecución de actividades de clima laboral, calidad de vida o bienestar del trabajador.
Deseable conocimientos en Seguridad y Salud en el Trabajo.
02 años de experiencia como mínimo en puestos similares en empresas financieras u otros.
Contar con calificación positiva en la central de riesgos.
No contar con antecedentes penales, judiciales y policiales.