Generalista de Gestión Humana**Requisitos**:1) Titulado en Administración de Empresas e Ingeniería Industrial o carreras relacionadas.2) Experiência mínima de 3 años en el puesto o similares en Empresas del sector pesquero y/o industrial3) Manejo del SAP nível intermedio4) Experiência en el manejo de Sindicato5) Manejo de nómina no menor de 100 colaboradores con diferente régimen6) Diplomado en Legislación laboral/ legislación en seguridad y salud Ocupacional7) Office (Excel nível avanzado)8) Preferentemente vivir en el Callao o aledañosFunciones:Aplicar las políticas corporativas de gestión humana en las planta o embarcación asignada.Cumplir con la labor fundamental de contacto permanente con el personal de la planta o embarcación, para identificar focos de insatisfacción y su inmediata atención con las jefaturas involucradas.Coordinar diaria y constantemente con el supervisor de seguridad y salud ocupacional de su planta o embarcación, para complementar o suplir en cualquier momento o circunstancia.Difundir y registrar la documentación de difusión y comprensión del Reglamento Interno de Trabajo (RIT), Reglamento Interno de Seguridad y Salud en el Trabajo (RSSO), las políticas corporativas, procedimientos y protocolos vigentes, así como, los cambios que se dispongan.Registrar y documentar todas las situaciones disciplinarias que sucedan en planta.Ejecutar el plan de acción para eliminar factores de riesgos laborales o cualquier vacío.Entregar los reportes de sistema de información gerencial que contienen: Seguimiento presupuestal, distorsiones de políticas GH, cumplimiento de las horas entrenamiento y de las horas de capacitación.8. Cumplir con el plan anual de entrenamiento de las personas de la planta o embarcación. operarios, empleados y jefes.9. Analizar los resultados de las evaluaciones de rendimiento de los colaboradores.**10.** Cumplir el plan anual de capacitación del personalProponer, en conjunto con los jefes, los nombramientos y/o promociones en curso.12. Tolerar y resolver retrasos, errores y brechas de rendimientoPropiciar el crecimiento personal de los colaboradores.Tipo de puesto: Tiempo completoSalario: S/.3,500.00 - S/.4,000.00 al mesFecha límite para postularse: 19/08/2023
