Midas Solutions Center, Importante empresa del sector de Telecomunicaciones se encuentra en la busqueda del mejor talento para cubrir el puesto de Especialista en Seguridad Informatica.REQUISITOS:Indispensable:Egresado de las carreras de Ingenieria de Sistemas, Informatica y / o carreras afines.:Indispensable:Curso y / o seminario o afin en Sistemas, tecnologia o afines.:Indispensable:Conocimientos de sistemas operativos Windows y Linux a nível estacion de trabajo y servidores, asi mismo conocimientos de bases de datos.Conocimientos de redes y comunicaciones y administracion de equipos de seguridad perimetral:Conocimiento de analisis de vulnerabilidades y Pentesting a nível de infraestructura y aplicaciones.:Deseable:Conocimientos de estandares de seguridad para diversas plataformas como Windows, Linux, Oracle y equipos de Comunicaciones y seguridad.Conocimientos de marcos de seguridad como ISO27001, 27002, NIST, CIS, PCI y seguridad en la Nube.Contar con experiência no menor a 2 anos en areas deTI y seguridad informatica o puestos similares.FUNCIONES:Desarrollar e implementar, los controles, politicas, estandares de configuracion de seguridad, definido por la organizacion:Monitorear, el cumplimiento de las configuraciones seguras, parches y / o actualizaciones en las diferentes plataformas tecnologicas de la organizacion:Gestionar y resolver incidentes de ciberseguridad y continuidad:Ejecutar la atencion de las peticiones de servicio referente a seguridad informatica (operacion, accesos y / o comunicaciones).:Elaborar, gestionar y reportar los indicadores de su gestion.:Gestionar y / o subsanar las vulnerabilidades identificadas en los procesos de Pentesting, Analisis de Vulnerabilidades y analisis de brechas de los estandares de seguridad de plataformas:Realizar analisis de riesgos de TI en nuevas tecnologias en coordinacion con el oficial de seguridad:Asistir a los desarrolladores en la solucion de vulnerabilidades.:Cumplir con las demas funciones que le asigne el jefe inmediato superior, inherentes a su cargo.
