REQUISITOSProfesional de la carrera de Ing. Industrial, de Transportes o afines. Indispensable contar con experiencia mínima de 5 años en posiciones similares en empresas del sector transporte, carga o sector industrial.Desafío de la posición: Gestionar la planificación de recursos de la operación, implementando proyectos de mejora y automatización de procesos con la finalidad de asegurar la continuidad de los servicios garantizando puntualidad, eficiencia y calidad.Funciones: Gestión de la cadena de suministro: Supervisar y coordinar el transporte de carga en toda la cadena de suministro, incluyendo la planificación, ejecución y seguimiento. Coordinación de operaciones: Organizar y coordinar las operaciones diarias de transporte de carga, incluyendo la asignación de conductores, rutas y vehículos. Control de costos: Realizar análisis y seguimiento de los gastos de transporte, asegurando que se cumplan los presupuestos y buscando oportunidades de reducción de costos. Negociación de contratos: Negociar contratos de transporte con proveedores, asegurando términos y tarifas competitivas. Gestión de proveedores: Evaluar y seleccionar proveedores de transporte de carga, establecer relaciones sólidas y gestionar sus desempeños en base a KPIs (Key Performance Indicators). Mantenimiento de flotas: Supervisar el mantenimiento y la reparación de la flota de vehículos de transporte, asegurando su buen funcionamiento y el cumplimiento de los estándares de seguridad. Gestión de inventario: Coordinar y controlar el inventario de carga, asegurando la disponibilidad y el cumplimiento de los tiempos de entrega. Gestión documental: Asegurar que se cumplan todos los requisitos legales y reglamentarios en lo que respecta a la documentación de transporte de carga, incluyendo licencias, permisos y seguros necesarios. Mejora continua: Identificar oportunidades para mejorar la eficiencia y la calidad del transporte de carga, implementando cambios y nuevas tecnologías. Otras que correspondan a la naturaleza del cargo que desempeña, o que sean asignadas por el jefe inmediato, ya que la enumeración es ilustrativa y no limitativa.BENEFICIOSSueldo competitivoPertenecer a una empresa sólida y confiable.Crecimiento Profesional.Grato clima laboral.Horarios: De lunes a sábado#J-18808-Ljbffr
