Asistente Jr. De Recursos Humanos Y Planillas

En **IP InfoOut**, especialistas en Servicios de Recursos Humanos, nos encontramos en la búsqueda del mejor talento para la posición de un/a Asistente Jr. de Recursos con experiência en planillas, que cumpla con lo siguiente:**¿Qué buscamos?**- Egresado de carrera técnica o universitaria en Recursos Humanos, Administración, Ingeniería Industrial, Contabilidad o afines.- Contar como mínimo 1 año de experiência en el cargo.- Conocimiento del sistema BUK- Curso/diplomado en Gestión de Recursos Humanos o planillas. (Deseable)- Conocimientos de conceptos y cálculos remunerativos y no remunerativos.- Conocimientos en trámites administrativos, contratos de trabajo, SCTR, AFPNet, T- Registro.- Sólidos conocimientos de legislación laboral vigente.- Manejo de Excel a nível intermedio - avanzado (indispensable).**Competencias**:- Gestión del tiempo.- Responsable- Ejecución efectiva- Orientado a resultados- Iniciativa- Pensamiento Analítico**¿Qué ofrecemos?**- Buen ambiente laboral y cultura de bienestar.- Permanente capacitación y formación profesional.- Posibilidad de hacer línea de carrera.- Remuneración mensual de S/. 1,200.00 soles- Pago por RxH los 3 primeros meses, al 4to mes ingreso a planilla de acuerdo a desempeño bajo el régimen PYME- Trabajo 100% remoto- Horario: lunes a viernes de 9am a 6pm y sábados de 9am a 1pm**¿Cuáles serán tus retos?**- Elaborar las planillas de remuneraciones y cálculos de los beneficios sociales.- Verificar el cálculo de los descuentos y retenciones por todo concepto al personal.- Realizar las altas y bajas del personal en el T-Registro.- Gestionar el SCTR - VIDA LEY.- Llevar el control de los préstamos, adelantos, vacaciones y descansos médicos del personal.- Revisar las ocurrencias de asistencia del personal (tardanzas, faltas, horas extras, compensaciones, entre otros).- Elaborar y declarar el PDT-PLAME y AFP Net, de acuerdo al cronograma de obligaciones mensuales- Preparar las liquidaciones, certificado de trabajo y carta de liberación de CTS del personal cesado.- Registrar las provisiones mensuales de Vacaciones, CTS, Gratificaciones para los asientos de planilla.- Atender las consultas y/o dudas del personal referente a sus pagos.- Actualización de base de datos y legajos digitales del personal activo y cesante.- Otras funciones inherentes al cargo y que la jefatura disponga.Tipo de puesto: Tiempo completo, PermanenteSalario: S/.1,200.00 al mesPregunta(s) de postulación:- ¿Cuánto tiempo tiene de experiência con el sistema BUK?