**GERENTE DE RECURSOS HUMANOS SECTOR DE TECNOLOGÍA****Requisitos**:- Licenciatura, Maestría o especialidad en Recursos Humanos, Administración de empresas, Relaciones industriales, Psicología, Ingeniería industrial, Ingeniería de sistemas. O carrera a fines- 5 años de experiência mínima laboral comprobable como gerente de recursos humanos o alto ejecutivo del departamento de recursos en el sector de Tecnología.- Mínimo 10 años de experiência desempeñándose como gerente o director liderando equipos de trabajo.- Excelentes habilidades de negociación, escucha activa, comunicación y resolución de problemas- Experiência demostrable trabajando con métricas de recursos humanos- Buen conocimiento y dominio de la legislación laboral vigente de preferencia en el sector de tecnología- Experiência en la gestión de programas de desarrollo y retención de talento.- Capacidad para liderar y motivar equipos.- Dominio de Microsoft a nível experto.- Amplios conocimientos en técnicas de desarrollo y retención del personal.- Se aceptan personas de todo el PerúRESPONSABILIDADES- Desarrollar e implementar mecanismos e iniciativas de RR. HH. alineadas con la estrategia empresarial tecnológica.- Desarrollar e implementar relaciones entre la dirección y los empleados ocupándose de las demandas, reivindicaciones y otros problemas- Gestionar y supervisar el proceso de reclutamiento y selección e incorporación del talento capacitado en tecnologías.- Supervisar y gestionar un sistema de evaluación del rendimiento que promueva un rendimiento alto asimismo revisiones salariales- Diseñar programas de desarrollo y capacitación para el crecimiento profesional de los empleados.- Apoyar las necesidades empresariales actuales y futuras mediante el desarrollo, compromiso, la motivación del capital humano a través de programas tecnológicos de desarrollo y capacitación para el crecimiento profesional de los empleados.- Informar a la dirección y ofrecer apoyo en las decisiones a través de métricas de RR. HH.**BENEFICIOS**- Sueldo base de S/. 14,000 a S/. 20,000 + 2 sueldo de bono por resultado.- Planilla completa con todos los beneficios de ley Beneficios de ley (CTS, Gratificación, Vacaciones, Seguro Social, Seguro Vida Ley, etc. ).- Oportunidad de crecimiento y buen clima laboral- Disponibilidad inmediata para laborar tiempo completo- Capacitaciones constantes.- Beneficios corporativos- Flexibilidad horaria.Tipo de puesto: Tiempo completoSalario: S/.14,000.00 - S/.20,000.00 al mes
