Nuestro cliente, importante empresa de retail calzado con tiendas ubicadas a nível nacional, ha solicitado nuestro servicio de HEADHUNTING/RECLUTAMIENTO & SELECCION para ubicar a un profesional de primer nível y cubrir la siguiente posición**:Jefe de Marketing Retail Calzado**ZONA 1. COMPETENCIAS DURAS1.1 AcadémicosBachiller de la carrera de Administración, Ingeniería Industrial, Marketing o de carreras idóneas diseñadas para esta posición, donde será ,muy deseable, mas no excluyente, contar con otros grados académicos como Postgrados, Especializaciones, o similares en la especialidad de Marketing1.2 Giros de procedenciaProvenir muy deseablemente, de giros como Retail de Calzado, Retail, Comercializadora de Productos al Detalle, Retail de Prendas de Vestir, Bisuteria Bijouteri, Empresas de Retail con Cadena de Tiendas, o similares1.3 Áreas de procedenciaProvenir obligatoriamente del área de Comercial, Marketing1.4 CARGOS DE PROCEDENCIA Y TIEMPO DE EXPERIENCIAHaber ocupado obligatoriamente el cargo de Jefe de Marketing Retail Calzado, Jefe de Marketing o similares por al menos 2 años consecutivos.1.5 OTROS DOMINIOS ESPERADOS**Obligatorios**Planeamiento de MarketingMarketing DigitalPublicidad y MarketingRetail MarketingContenidos WebRedes SocialesRedes Sociales CampañasImagen InstitucionalBrandingVisual MerchandisingCampañas publicitarias online/offlineCampañas DigitalesCampañas de TiendaAnalisis de Precios PricingAnalisis de la CompetenciaOffice**Deseables**Ingles BasicoZONA 2. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES- Liderar el área de marketing, mediante la planificación, ejecución y control de estrategias de mercadotecnia integrales, para las diferentes líneas de negocio de la compañía, el servicio al cliente y el manejo de la marca, acordes a los objetivos estratégicos de la empresa.- Planificar el mix de medios optimo por unidad de negocio para lograr aumentar las ventas y la cuota del mercado.- Analizar a la competencia mediante un benchmarking para contribuir de manera adecuada a los próximos planeamientos de campañas de la empresa.- Coordinar con el área de trade marketing el abastecimiento de tiendas con materiales de campaña para mantener los stocks necesarios de materiales que comuniquen cada llamado comercial.- Realizar el consolidado de inversión por unidad de negocio con el objetivo de contribuir al establecimiento del ROI.- Evaluar el ROI por unidad de negocio para asegurar un rendimiento acorde a las metas de la empresa corrigiendo los planes próximos de inversión.- Coordinar la ejecución de los distintos planes de comunicación por unidad de negocio con las distintas áreas de marketing para garantizar su cumplimiento buscando respetar el plan aprobado.- Investigar sobre nuevos medios de comunicación con el objetivo de aumentar la presencia de la marca.- Coordinar con otras áreas para el logro de los objetivos.ZONA 3. Competencias BlandasCompetencias Blandas- Resiliencia- Liderazgo- Analisis y solucion de problemas- Proactividad- Comunicacion a todo nível- Compromiso y Responsabilidad- Asertividad- Capacidad Persuasiva- Empatia- Trabajo bajo presion- Trabajo en EquipoZONA 4. PAQUETE DE BENEFICIOS OFRECIDOSRemuneración Bruta MensualSegún calificaciones.ContrataciónPlanilla y beneficios de leyHorario de trabajolunes a viernes de 9:00 A.M. a 6:00 P.M.Distrito(s) de trabajoVilla El SalvadorProvincia(s) de trabajoLima ProvinciaPaís(es) de trabajoPerúFormatoTrabajo PresencialTipo de puesto: Tiempo completo
