**INTRODUCCION**:**Nuestro cliente, importante empresa industrial dedicada a la fabricación y comercialización de etiquetas autoadhesivas, ha solicitado nuestros servicios de RECLUTAMIENTO & SELECCION para ubicar a un profesional de primer nível y cubrir la siguiente posición**:**NOMBRE DE LA POSICIÓN: SUPERVISOR DE PRODUCCION (SISTEMAS DE IMPRESIÓN Y FLEXOGRAFÍA)****DOMINIOS PARTICULARES DEL CANDIDATO para desarrollar correctamente este puesto: Eficiencia de máquinas manejo de ratios, Líneas de Producción, Control de Calidad, Conocimiento de SIG****GIRO DE LA EMPRESA: FABRICACIÓN Y COMERCIALIZACIÓN DE ETIQUETAS AUTOADHESIVAS****ZONA 1. COMPETENCIAS DURAS****1.1 ACADÉMICOS**:**Profesional técnico o egresado de: Ingeniera Industrial, Mecánica, Producción o de carreras idóneas para esta posición.****1.2 GIROS DE PROCEDENCIA**:**1.3 AREAS DE PROCEDENCIA**:**Provenir, obligatoriamente, del área(s) de: Producción.****1.4 TIEMPO MINIMO DE EXPERIENCIA**:**Demostrar, obligatoriamente, no menos de 4 años de experiência ocupando una posición igual o similar a la posición solicitada.****1.5 OTROS DOMINIOS ESPERADOS**:**Obligatorios con los que el puesto se desarrollará eficientemente (Metodologías, Experiência, Temas puntuales)**:- **Conocimiento en procesos de impresión y flexografía.**:- **Dominio de Líneas de producción.**:- **Experiência demostrable planificando, organizando, dirigiendo las operaciones cotidianas en producción.**:- **Dominio de ratios**:- **Manejo de eficiencia de máquinas**:- **Conocimientos del SIG.****Obligatorios (Tecnológicos e Idiomas)**:- **Office Intermedio/Avanzado.**:- **ERP****Deseable**:**ZONA 2. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES****2.1 DE GESTION Y DE CUMPLIMIENTO**:- **Revisar diariamente las órdenes de trabajo y planificación**:- **Coordinar el abastecimiento de los recursos materiales y humanos de acuerdo al programa de producción a fin de cumplir con el programa de producción.**:- **Asegurar el correcto llenado de los formatos empleados en el área**:- **Cumplir los lineamientos del SIG, reglamentos internos y otros que la organización**:- **Cumplir las demás funciones de su competencia que será asignado por el jefe inmediato.**:- **Vigilar, gestionar y organizar al equipo de trabajo, los recursos y los procesos en una planta**:- **Programar las actividades diarias y delegar tareas al personal.**:- **Implementar de mejoras continuas en los procesos****2.2 DE REPORTE**:- **Reportar sobre la gestión de sus actividades a su jefe inmediato****2.3 DE DELEGACION, SUPERVISION Y CONTROL A SUBORDINADOS**:- **Supervisión y control del personal a su cargo**:- **Supervisar y dar visto bueno para la personalización****ZONA 3. COMPETENCIAS BLANDAS**- **Liderazgo**:- **Planificación y organización**:- **Trabajo en Equipo**:- **Proactividad e iniciativa**:- **Compromiso y responsabilidad**:- **Comunicación asertiva y efectiva**:- **Capacidad de análisis y resolución de problemas**:- **Orientación a resultados**:- **Orientación al detalle****ZONA 4. PAQUETE DE BENEFICIOS OFRECIDOS****Remuneración Bruta Mensual : Según calificaciones.****Tipo de Contratación (régimen) : Planilla y beneficios de ley.****Horario de trabajo : Lunes a viernes, 48 HORAS SEMANALES ROTATIVOS****Lugar específico de trabajo : San Luis****Formato de Trabajo : Presencial.**Tipo de puesto: Tiempo completo
